Samenvatting collegebesluiten 16 januari 2024

Het college van burgemeester en wethouders neemt wekelijks besluiten, onderverdeeld in bespreekstukken en hamerstukken. Bekijk de lijst van deze besluiten, met korte toelichtingen per besluit.

Hamerstukken

Gedoogbeleid in pilot leerroutes kinderopvang

Om de grote personeelstekorten in de kinderopvang te verkleinen, hebben het WerkgeversServicepunt en Leerwerkloket regio Amersfoort samen met Ska Kinderopvang en het Professionals Programma van MBO Amersfoort de handen ineengeslagen. Afgelopen september zijn zij een pilot gestart met drie flexibele en versnelde leerroutes met een werkplek binnen de kinderopvang. Het inzetten van beroepskrachten in opleiding als mentor of vast gezicht op de kinderopvang valt echter buiten de huidige regelgeving.

Gemeenten zijn verantwoordelijk voor de toezicht en handhaving op kinderopvang. In opdracht van de gemeente voert de GGD dit toezicht uit. Omdat de regel is dat beroepskrachten in opleiding niet als mentor of vast gezicht op de kinderopvang mogen optreden, zal de GGD dit afkeuren en de gemeente adviseren hierop te handhaven.  

De gemeente besluit echter om niet te handhaven indien er vanuit deze pilot geschikte beroepskrachten in opleiding worden ingezet als mentor of vast gezicht. Hiermee wordt afgeweken van het advies van de GGD. Dit wordt opgenomen in de jaarverantwoording Kinderopvang 2024.

De gemeente biedt op deze manier ruimte aan de kinderopvang om potentieel personeel goed op te leiden zolang de werkafspraken over gezondheid en veiligheid van de kinderen blijven gelden. Ruimte voor het opleiden van personeel is nodig omdat zo meer ouders van kinderen in de opvang kunnen werken. Daarnaast wordt de afstand tot de arbeidsmarkt verkleind voor de mensen die de opleiding volgen.

Tijdelijke woningen in Amersfoort

Gemeente Amersfoort zet de komende 2 jaar in op de realisatie van ruim 400 tijdelijke woningen om het woningtekort te bestrijden. Met tijdelijke woningen wordt relatief snel een oplossing geboden waarmee we onder meer kwetsbare groepen ondersteunen en ook jongeren, studenten en spoedzoekers. We zetten onze capaciteit vooral in op de realisatie van tijdelijke woningen die een goede kans van slagen hebben en tegelijkertijd bijdragen aan meerdere doelen. Deze doelen zijn: het snel toevoegen van meer woningen, bestrijding van leegstand, het creëren van een leefbare en aantrekkelijke woonomgeving vooruitlopend op toekomstige ontwikkelingen en het mogelijk maken van gemengd wonen (gemeenschap van mensen met en zonder ondersteunings- en zorgvraag). We gaan niet actief op zoek naar aanvullende locaties die nog niet bij ons bekend zijn, maar benutten kansen wanneer die zich voordoen en passen binnen de uitgangspunten. Het college informeert de gemeenteraad met een raadsinformatiebrief.

Bestuursovereenkomst COA over opvanglocatie alleenstaande minderjarige asielzoekers  

Het is gebruikelijk dat COA (Centraal Orgaan opvang asielzoekers) en gemeente Amersfoort een bestuursovereenkomst sluiten voor de opvanglocaties in onze gemeente. Op de Barchman Wuytierslaan worden tachtig alleenstaande minderjarige vluchtelingen opgevangen. Sinds begin 2023 wonen daar veertig jonge vluchtelingen die daarvoor in het Van der Valk hotel verbleven. De overige veertig jongeren zijn daar later komen wonen. Het college heeft nu de bestuursovereenkomst vastgesteld tussen het COA en de gemeente. Daarin staan de gemaakte afspraken die gaan over de opvang van deze tachtig alleenstaande minderjarige vluchtelingen.

Verloop jaarwisseling 2023-2024

Met betrokken partijen werd ingezet op een rustige en veilige jaarwisseling. Er was op veel plekken een feestelijke sfeer. Overdag waren er diverse activiteiten, gericht op jongeren. Daarnaast boden we met Countdown033 een feestelijk moment om samen af te tellen naar 2024. Dit kon live op het Lieve Vrouwekerkhof, maar ook thuis en in de wijk via een livestream. Voorafgaand aan de jaarwisseling informeerden we de stad met een campagne over het afsteekverbod. Er werd desondanks veel (sier)vuurwerk afgestoken. Helaas werden er hulpverleners belaagd en was er ook sprake van overlast en vernielingen. Een gezamenlijke, preventieve inzet vormde de basis van de aanpak van de jaarwisseling. Professionals wisten elkaar tijdens de jaarwisseling snel te vinden. Zo konden zij in goede samenwerking snelle, gerichte en passende inzetten doen. Het college informeert de gemeenteraad met een raadsinformatiebrief over het verloop van de jaarwisseling.

Beantwoording schriftelijke raadsvragen over:  

  • Veiligheid Leusderweg mogelijk nog verder achteruit

Benieuwd naar de volledige lijst, inclusief onderliggende stukken? Bekijk deze op Politiek Portaal(link is extern).